Archivio giornaliero 7 Dicembre 2016

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VOTA ANFFAS SU “IL MIO DONO”

Anffas Onlus Nazionale rinnova la sua partecipazione alla campagna “1 voto, 200.000 aiuti concreti”

Fino a lunedì 16 gennaio 2017 sarà possibile votare Anffas Onlus con un semplice click per sostenere concretamente il servizio S.A.I?, un servizio di accoglienza ed informazione completamente gratuito e a disposizione di tutti cittadini con disabilità e loro famiglie.

Partecipare è semplice e gratuito!

Clicca qui  e vota Anffas Onlus Nazionale

Le modalità di voto sono tre. È possibile infatti:

• Votare sul sito www.ilMioDono.it con il proprio account Facebook, Twitter o Google Plus: si effettua il login sulla pagina dedicata e si conferma il voto con un click

• Votare inserendo nome, cognome e indirizzo e-mail all’interno del form dedicato: per confermare il voto si verifica l’indirizzo di posta elettronica

• Votare con Carta per ilMioDono inserendo il codice di riferimento che trovate sulla carta, all’interno del box dedicato

Ogni preferenza accordata vale 1 punto.

Aggiungendo al voto una donazione Pagonline di importo pari o superiore a 10 euro, la preferenza accordata varrà 4 punti.

Potete sostenere Anffas Onlus anche con:

– Donazione con carta di credito: PagOnline Carte

Potete contribuire selezionando l’importo da quelli predefiniti o scegliendo un’offerta libera. In pochi passi è possibile donare online grazie alla vostra carta di credito, in modo sicuro e veloce

– Donazione con addebito in conto corrente: PagOnline

Se siete correntisti presso una delle Agenzie UniCredit Banca, UniCredit Banca di Roma o Banco di Sicilia, potete donare tramite addebito diretto sul conto corrente attraverso il servizio “Banca Multicanale – Banca via Internet”

– Donazione con Bonifico in Agenzia

Se non siete clienti di una delle Agenzie UniCredit Banca, UniCredit Banca di Roma e Banco di Sicilia, potete eseguire una donazione tramite bonifico senza commissioni, presso tutti gli sportelli di UniCredit Banca, UniCredit Banca di Roma e Banco di Sicilia.

Sostieni Anffas Onlus e fai il passaparola!

Grazie per il tuo gesto!

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LAVORATORI CON DISABILITÀ INTELLETTIVA: UNA RETE CHE SI ALLARGA

Fonte www.superando.it – All’inizio di ottobre erano stati presentati in contemporanea a Roma, Milano, Porto e Madrid quattordici video tutorial (“videoguide”) e un’applicazione per dispositivi mobili (App); il 5 dicembre, si è svolto a Roma, presso la sede della CISL Nazionale, un nuovo incontro, dedicato in particolare al nuovo Quality Kit (“kit di qualità sociale”), rivolto agli imprenditori: stiamo parlando di tutto il materiale prodotto per supportare la formazione dei lavoratori con disabilità intellettiva nel settore dell’ospitalità (alberghiero e ristorazione), nell’àmbito del progetto continentale OMO (ove OMO sta per On My Own… at work), avviato nel settembre del 2014, come segnalato allora da Superando, iniziativa che si avvale del finanziamento della Commissione Europea all’interno del Programma Erasmus + Key Action 2 (Cooperation for Innovation and the Exchange of Good Practices – Strategic Partnerships) e di cui l’AIPD (Associazione Italiana Persone Down) è capofila, guidando i partner EDSA (European Down Syndrome Association), Fondazione Adecco Italia, Fundacion Adecco, APPT21 (Associação Portuguesa de Portadores de Trissomia 21), Axis Hotéis & Golfe, Sol Meliá Italia e le Università di Bologna e Roma Tre.

Obiettivi di OMO, lo ricordiamo ancora, sono la promozione dell’inserimento lavorativo delle persone con disabilità intellettiva, attraverso tirocini mirati nel settore alberghiero e della ristorazione, e la creazione di una rete europea di alberghi e ristoranti che si contraddistinguano per la loro condotta socialmente responsabile.

«I partner di questo progetto – ricapitolano dall’AIPD – hanno finora elaborato tre strumenti, per agevolare il raggiungimento di questi obiettivi: la App denominata On my own at work, rivolta ai tirocinanti, disponibile su smartphone o tablet, che ha la funzione di ricordare compiti, strumenti e modalità di azione relativi alla mansione da svolgere; quattordici video tutorial che illustrano esempi di una corretta relazione tra il tirocinante con disabilità intellettiva e i suoi colleghi di lavoro e che sono rivolti a questi ultimi; il Quality Kit, rivolto agli imprenditori nel settore dell’ospitalità, comprendente un codice di condotta socialmente responsabile e la possibilità di aderire a una rete europea di aziende del settore che considerino la diversità presente all’interno del loro personale come una potenziale fonte di vantaggio competitivo».

L’evento del 5 dicembre, dunque, è statal’occasione, come detto, per presentare il Quality Kit, ma anche il marchio risultato vincitore del concorso europeo Disegna il mio logo. Quest’ultimo verrà inoltre conferito ai primi alberghi aderenti alla rete, in Portogallo, in Spagna e nell’altra sede italiana dell’evento, ossia a Rimini. (S.B.) È disponibile a questo link un approfondimento sul Progetto OMO.

Per ulteriori informazioni e approfondimenti: ufficiostampaaipd@gmail.com

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TRASPORTI PUBBLICI, ARRIVA LA GUIDA ACCESSIBILE SUI BISOGNI DEI CITTADINI CON DISABILITÀ FRUITORI DEI MEZZI PUBBLICI

Fonte www.edf-feph.org – È stata diffusa in occasione del 3 dicembre, la nuova “Accessibility Guide”, nuova Guida realizzata dall’EDF e da International Association of Public Transport (UITP) e IRU (World’s Road Transport organisation) con l’obiettivo è migliorare la qualità del servizio di trasporto rivolto alle persone con disabilità evidenziando quelli che sono gli ostacoli attuali e le modalità migliori per superarli.

Secondo gli autori, inoltre, la nuova Guida sarà molto utile nei corsi di formazione del personale delle aziende di trasporti al fine di promuovere maggiore consapevolezza sulle tante difficoltà che incontrano i passeggeri con disabilità nella fruizione quotidiana dei mezzi pubblici e negli spostamenti all’interno dei vari territori.

Al momento la Guida è disponibile solo in inglese e cliccando qui è possibile trovare una versione accessibile